En réfléchissant sur les causes du sous-développement de la République Centrafricaine, nous sommes arrivés à identifier l’insuffisance du développement des ressources humaines de qualité comme la principale cause de ce sous-développement dans un contexte africain et mondial dominé par la perception du capital humain comme ressource stratégique. Il est alors apparu que le développement du capital humain est le principal défi que ce pays doit relever pour décoller sur tous les plans comme le reconnaissent de nombreux acteurs nationaux mais aussi le gouvernement qui a fait du capital humain un pilier du RCPCA (Stratégie Nationale de Relèvement et Consolidation de la paix pour la République Centrafricaine)...

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